leadership inspirant - Management et bien-être au travail : tendre à l'équilibre ?

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leadership inspirant

7 mars 2016

Risques psychos-sociaux : tous responsables ?

Risques psychos-sociaux : tous responsables ?

Comment aborder ce sujet si délicat sans le mesurer et sans comprendre les sources de la problématique, tant dans l'organisation même du travail que dans la manière de de se comporter et ce dans chaque strate de l'entreprise? Des chiffres clés (source...

Posté par stephanedabas à 01:52 - Commentaires […] - Permalien [#]

Tags: management, rps, stress, engagement, direction, qualité de vie au travail, leadership inspirant, burnout, absentéisme, boreout, motivation, présentéïsme, turnover

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9 novembre 2015

Qu'est-ce que la motivation finalement ?

Qu'est-ce que la motivation finalement ?

Sens ou motivation : se retrouver pour se centrer sur l'essentiel Un article pour parler de l'indispensable recherche de l'équilibre intérieur. Dans un monde où tout bouge très vite, où tout se transforme et bascule du jour au lendemain, nous devons avoir...

Posté par stephanedabas à 09:57 - Commentaires […] - Permalien [#]

Tags: burn-out, développement personnel, formation, management, performance, rps, stress, confiance en soi, conflit, qualité de vie au travail, bonheur, changement, colère, leadership inspirant, réussite, sens, émotions

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